现代产业学院管理委员会

   由学院领导及各部门管理人员参加，是对学院重大发展事项及教职工绩效分配方案进行决策的机构。

   一、管理委员会参加人员

   学院领导、院办主任、学办主任、各部管理人员

   二、管理委员会会议的职责

   1. 审议、通过学院发展建设中的重大问题，对重要决策提出建议；

   2. 审议、通过学院年度绩效考核结果，有效控制绩效考核的尺度，确保绩效考核的客观公正；

   3. 审议、通过学院各重大文件中的未尽事项；

   4. 审议学院干部、职工的重大奖惩；

   5. 其他需要管理委员会表决事项。

品牌建设宣传中心

  一、负责对外宣传工作。加强同社会各界特别是新闻媒体之间的联系，扩充学校的知名度和社会美誉度。

  二、与有关办公室配合做好校内外各类招生、就业、招聘、公告等宣传工作。

  三、负责校内外宣传橱窗、微信、微博、抖音、快手、知乎、头条、百度、贴吧等舆论阵地的制作和管理；做好学院舆情管理工作，提高学院影响力。

  四、负责校园文化建设的规划、指导和协调。围绕重大节庆和学校重要活动，与有关部门开展各种主题教育、社会宣传及校园文化活动。

  五、完成校领导交办的其他工作任务。

教学研究与建设中心工作职责

一、专业建设与改革

  1. 起草、修订、完善学校专业建设与改革相关文件，制定专科教学研究与改革方案；

  2. 制定专业建设规划，协调专业动态调整管理；

  3. 组织制定或修订专业人才培养方案，组织开展人才培养模式改革工作；

  4. 组织对有关专业的评优、立项申报、评审、检查和验收；

  5. 组织新上专业的申报与评估以及重点、特色专业的遴选；

  6. 负责卓越计划、新工科、拔尖创新人才等各级各类实验班管理；

  7. 负责省级高水平应用型专业群建设、其他省级及以上专业建设工作；

  8. 协助推进专业评估、专业认证、专业人才培养状况年度报告等工作。

二、课程建设与管理

  1. 组织制定课程发展规划、课程建设方案；

  2. 组织制定或修订课程教学大纲、考核大纲等；

  3. 维护、调整综合教学信息服务平台中的课程库；

  4. 制定课程建设标准，组织课程评估与质量认定；

  5. 组织开展课程研究及课堂教学改革。

三、教学研究与改革项目管理

  1. 组织校级教学研究与改革项目申报、管理及验收工作；

  2. 组织省级及以上教学研究与改革项目的遴选、推荐和认定工作；

  3. 组织校级教学成果奖的评选和奖励工作；

  4. 组织省级及以上教学成果奖的遴选、推荐工作。

四、教学质量监控与管理

  1. 开展日常教学检查、教学专项检查、考试巡视安排等工作；

  2. 完成专科教学状态数据采集，高等教育质量监测国家数据平台的数据填报、统计与分析；

  3. 开展教学团队建设、专业负责人建设以及省级及以上项目的推荐；

  4. 负责基层教学组织建设、管理、检查、考核等；

  5. 组织教师教学质量评价以及教学质量奖、教学优秀奖评选；

  6. 组织校级教学名师评选和省级及以上教学名师的遴选推荐；

  7. 负责专科教学工作审核评估整改工作；

  8. 组织学院关键指标考核标准与计分办法的制定（修订）及考核工作等；

  9. 协助编制教学质量年度报告，协助做好教学资料归档管理工作。

五、信息化教学

  1．负责推进课程信息化建设；

  2．组织开展混合式教学改革；

  3．组织课程数字化资源和在线开放课程开发制作；

  4．组织教师信息技术培训；

  5．管理、维护与推广应用网络教学综合平台。

学生服务与发展办公室

   一、学生处

      负责编制学生工作事业发展规划并组织实施、监督检查和总结考核。具体内容主要包括综合改革、学生思想政治教育、日常管理服务、就业创业、资助育人、素质教育、心理健康教育等方面。

    1. 学生思想政治教育

    做好学生思政教育、本科生评奖评优、开学典礼、毕业典礼、表彰大会、辅导员队伍建设、学生助理团、省辅导员研究会和辅导员培训基地等工作。

    2. 日常教育管理服务

    负责学生证事务，指导学院根据学籍情况完成学生学期注册。做好学生行为规范管理、学风建设、安全文明教育。做好大学生思想政治教育、安全文明教育、文化建设、管理服务、宿舍资源规划调配等工作。

    3. 学生资助育人服务

    做好家庭经济困难学生的认定、资助政策的宣传落实、助学贷款申请审核发放以及还贷提醒，组织勤工助学，负责临时困难补助基金管理，开展对学生的诚信励志感恩教育等。

    4. 学生学业指导工作

    做好学生学业指导与发展类课程建设、学业导师队伍建设等工作。

  二、产教融合办公室

    学员招生、培养、管理工作，组织参加中国国际“互联网+”等A+类创新创业竞赛，建设创业导师人才库，组织创新创业专项培训指导，推进创新创业项目孵化，拓展资源开展产学研合作，开展创新创业教育研究。

三、日新书院

     开设定制班，负责学院学生的知识技能培训和升学工作。

  四、自强书院

     具体负责就业指导咨询、职业生涯规划、就业手续办理、校园市场组织、招聘联络接待、学生档案管理、就业帮扶服务、就业基地开发、基层就业拓展、智慧就业平台建设、就业教学研究等十一大模块。

综合行政中心

   一、负责对内、对外发函、申请、通知等文件的起草。

   二、负责安排学院日常工作，包括车辆、会务、接待等，为各部门做好服务工作。

   三、学院各种管理规章制度的建立、修订及执行监督。

   四、负责学院证照的办理、审验、年检工作。

   五、负责学院固定资产的登记管理工作。

   六、负责学院的各种行政档案的管理工作。

   七、督促有关部门及时完成学院各项工作，并将监督情况及时反馈给部门领导。

   八、负责学院对外联系工作，学院领导及员工外出学习、培训、旅游等事项的组织、安排、接洽工作。

   九、配合学院相关部门进行企业文化的建立。

   十、完成领导交办的其它任务。